看護師の人数がギリギリの夜勤では、急なシフト調整が難しいですね(+_+)

看護師の人数がギリギリの夜勤では、急なシフト調整が難しいですね(+_+)

私は、子育てをしながら夜勤専従で働いています。

夜勤で働く前は、クリニックで働いていたんです。

クリニックでの業務内容を良く理解していなかった私は、クリニックであれば、精神的な負担も少なく、
子育てと上手く両立できると思っていました。

ところが、 クリニックというのは、スタッフの人数が少ないので、なかなか休みをもらう事ができないし、
夕方に患者さんで混み合う事が多くて、毎日が残業だったんです。

それで、夜勤専従をする事にしました。

夜勤をしている時には、近くに住んでいる義両親に、子供の面倒をみてもらっています。

夫は仕事の帰りが遅いので、夫が帰ってくるまで預かってもらっている感じです。(^_^)

夜勤専従の仕事って、ママさんナースでも働けるんだな、という事が良くわかりましたね。

子供の面倒をみてくれる人さえいれば、全然大丈夫です。

それに、夜勤は給料が高いので、少ない日数だけ働けばいいし、日中は子供と一緒に過ごせます。

義両親も、月に何回かの事なので、孫の面倒を喜んでみてくれています。

でも、子供の具合が悪くなった時には、さすがに頼る事はできません。

義両親も不安でしかたがありませんし、私も申し訳なくて仕事に集中する事ができません。

そんな時に、申し訳ないと思いながら、急な休みをお願いする時があるんですが、
看護師の人数がギリギリの職場の場合は、シフト調整がとても難しいんです。

日勤であれば、まだなんとかなるのかもしれません。

でも、急にお願いしても、夜勤を変わってくれる方はまずいません。

24時間対応している、病児保育をしてくれる院内保育園がある病院であれば、安心して働けるのかもしれません。

やはり、子供がまだ小さいうちは、仕事をするにあたっていろいろな問題がでてきます。(><)